Yves Saint Laurent Acheteur Junior en Merchandising Digital

Département
E-Commerce, Digital & Data Analytics
Secteur
Fashion, Apparel & Leather Goods
Publié
18 juin 2026

À propos de Yves Saint Laurent

Yves Saint Laurent s’impose comme l’une des maisons les plus influentes de la mode, reconnue pour avoir redéfini l’élégance moderne par l’audace, la précision et l’intelligence culturelle. En tant qu’employeur, la Maison offre un environnement dynamique où patrimoine et innovation se rencontrent, invitant les talents à contribuer à un héritage façonné par la créativité, le savoir-faire et un esprit résolument parisien. Les collaborateurs sont encouragés à rechercher l’excellence dans les domaines du design, du retail, du merchandising, de la communication et des fonctions corporate, au sein d’une culture qui valorise l’individualité, la rigueur et une vision tournée vers l’avenir. Rejoindre Yves Saint Laurent, c’est participer à l’évolution continue d’une marque iconique dont l’influence dépasse largement le cadre de la mode.

Saint Laurent recrute un Acheteur Junior en Merchandising Digital à Paris pour optimiser l'assortiment maroquinerie et booster la performance e-commerce.

Rôle et responsabilités

  • Suivre les performances de ventes et optimiser les couvertures de stock pour la maroquinerie sur le réseau numérique, en proposant des actions adaptées pour atteindre les objectifs de croissance et de sell-through
  • Communiquer les besoins hebdomadaires de réassort aux équipes Supply Chain et gérer l'allocation des produits saisonniers sur tous les points de vente numériques
  • Réaliser des analyses quantitatives et qualitatives de l'assortiment produits pour chaque canal de vente, en tant que force de proposition d'amélioration
  • Remonter les besoins e-commerce aux équipes Planning et Collection Merchandising, en alertant sur les enjeux critiques et les insights marché
  • Préparer les analyses pour les sessions d'achats (environ 6 par an), exécuter les achats de collections et collecter les retours produits auprès des équipes de design
  • Réaliser les revues d'achats avec les partenaires en concession et préparer les présentations finales du « Buying Debrief » pour le Top Management
  • Animer les catégories produits sur YSL.COM en mettant à jour le merchandising visuel et les points d'entrée commerciaux
  • Coordonner les lancements de collections avec les équipes Visuel Merchandising, Retail Merchandising et Opérations pour assurer une exécution sans faille
  • Définir la stratégie d'assortiment produits—tant qualitative que quantitative—pour les périodes à fort impact, notamment les événements culturels, les activations marketing et les moments saisonniers

Qualifications requises

  • Expérience démontrée en merchandising digital, e-commerce ou achat retail
  • Esprit analytique affirmé avec maîtrise de l'évaluation de données quantitatives et qualitatives
  • Capacité avérée à gérer des relations complexes avec les fournisseurs et les parties prenantes internes
  • Excellentes compétences en gestion de projet et capacité à exécuter plusieurs initiatives en parallèle
  • Familiarité avec la gestion du cycle de vie des produits et l'optimisation des stocks en contexte de luxe

Compétences

Data analysis and reporting Inventory management and allocation planning Digital merchandising platforms and e-commerce systems Product lifecycle management Stakeholder collaboration and communication Sales forecasting and trend analysis Visual merchandising principles Category management Supply chain coordination

Expérience requise

Expérience préalable en merchandising digital, achat e-commerce ou opérations retail, idéalement dans le secteur du luxe ou des biens premium. Un passé en gestion des stocks, planification merchandising ou stratégie d'assortiment produits est un atout.

Formation

Diplôme de niveau Bac +3 minimum en Commerce, Mode, Merchandising, Gestion de la Supply Chain ou domaine connexe. Une expérience professionnelle équivalente en retail de luxe ou e-commerce peut être considérée.

Environnement de travail

Ce poste est basé à Paris, Île-de-France, France.

Culture d'entreprise

Yves Saint Laurent cultive un environnement de travail audacieux, créatif et dynamique, où les équipes sont encouragées à remettre en question les conventions tout en préservant l’héritage d’élégance et de modernité de la Maison. En tant qu’employeur, la marque valorise la vision artistique, la collaboration et l’excellence, offrant un cadre où les talents peuvent contribuer à une maison de luxe d’influence mondiale, portée par un esprit parisien distinctif.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.

Foire aux questions (FAQ)

A.

L'industrie du luxe se caractérise par une nomenclature riche et nuancée. Les maisons prestigieuses emploient fréquemment leur propre terminologie et, même au sein d'une seule et même entreprise comme Yves Saint Laurent, les intitulés peuvent varier selon les pays pour s'adapter aux usages locaux. Pour garantir une clarté totale, Cerulean attribue un titre de référence standardisé et cohérent avec les usages du secteur à chaque annonce. Il convient toutefois de noter que ce rôle est fonctionnellement synonyme de «Digital Merchandise Planner», «E-Commerce Merchandising Coordinator», «Digital Product Merchandiser», «Online Assortment Coordinator», «E-Commerce Category Manager», entre autres variantes. Notre architecture de recherche avancée anticipe ces synonymes, garantissant ainsi que vos requêtes utilisant des termes similaires vous mèneront directement aux offres correspondantes.

Yves Saint Laurent

Yves Saint Laurent Acheteur Junior en Merchandising Digital

Paris, France

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