Sephora Manager des Ventes

À propos de Sephora

Sephora est un leader mondial de la beauté prestige, reconnu pour avoir réinventé l’expérience retail grâce à la créativité, l’inclusivité et l’excellence du service. Fondée en France et aujourd’hui intégrée au groupe LVMH, l’entreprise réunit un portefeuille exceptionnel de marques de beauté au sein d’une culture distinctive de découverte et d’innovation. En tant qu’employeur, Sephora offre un environnement dynamique, centré sur le client, où les talents sont encouragés à apprendre, expérimenter et évoluer dans les métiers du retail, du digital, du merchandising, des opérations et des fonctions corporate. Ses équipes sont unies par la passion de la beauté, l’esprit entrepreneurial et le sentiment d’appartenance, faisant de Sephora un employeur attractif pour les professionnels souhaitant avoir un impact au sein d’une marque internationale en mouvement.

Rôle et responsabilités

• Piloter et organiser l'activité d'un axe produit assigné (Parfum, Soins, Maquillage, Caisse ou Exploitation), en déployant les leviers de croissance alignés avec la stratégie commerciale et humaine du magasin
• Motiver et accompagner une équipe de Conseillers de vente vers des objectifs communs, en favorisant la réussite collective et l'enthousiasme client
• Développer une connaissance exhaustive des produits et services Sephora et transmettre cette expertise à l'équipe pour relever les challenges commerciaux
• Planifier et coordonner les activités de l'équipe, définir les indicateurs de performance et piloter les résultats sur l'axe assigné et l'ensemble des opérations du magasin
• Identifier et proposer des améliorations pour optimiser la performance de l'équipe et les résultats commerciaux dans un environnement retail en constante évolution

Qualifications requises

• Minimum 3 ans d'expérience managériale confirmée en retail ou contexte similaire
• Succès démontré dans l'encadrement d'équipes en environnement orienté service client
• Solide acuité commerciale et mentalité orientée résultats
• Excellentes capacités d'accompagnement et de développement des collaborateurs

Compétences

Expérience requise

Minimum 3 ans d'expérience managériale réussie dans un environnement porté par le sens du service client, de préférence en retail, beauté ou biens de luxe. Le candidat doit démontrer une aptitude confirmée à encadrer des équipes, piloter les résultats commerciaux et développer les talents dans un contexte commercial dynamique.

Formation

Non spécifié

Environnement de travail

Avantages

Rémunération fixe + variable attractif, mutuelle, participation aux bénéfices, intéressement, et autres avantages sociétaires

Culture d'entreprise

Sephora favorise un environnement de travail dynamique et inclusif, où la créativité, la curiosité et la passion pour la beauté sont encouragées à tous les niveaux. En tant qu’employeur, l’enseigne se distingue par son engagement en faveur de l’autonomisation, de l’apprentissage continu et d’une culture retail collaborative qui célèbre l’individualité et l’innovation centrée sur le client.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.