Sephora Comptable Général

Saran Centre-Val de Loire France

Contrat
CDD / Contrat
Expérience
Confirmé
Département
Finance & Comptabilité
Secteur
Parfums, Cosmétiques & Beauté
Publié
28 oct. 2026

À propos de Sephora

Sephora est un leader mondial de la beauté prestige, reconnu pour avoir réinventé l’expérience retail grâce à la créativité, l’inclusivité et l’excellence du service. Fondée en France et aujourd’hui intégrée au groupe LVMH, l’entreprise réunit un portefeuille exceptionnel de marques de beauté au sein d’une culture distinctive de découverte et d’innovation. En tant qu’employeur, Sephora offre un environnement dynamique, centré sur le client, où les talents sont encouragés à apprendre, expérimenter et évoluer dans les métiers du retail, du digital, du merchandising, des opérations et des fonctions corporate. Ses équipes sont unies par la passion de la beauté, l’esprit entrepreneurial et le sentiment d’appartenance, faisant de Sephora un employeur attractif pour les professionnels souhaitant avoir un impact au sein d’une marque internationale en mouvement.

Sephora recrute un Comptable Général au sein de son équipe de comptabilité générale de cinq personnes à Saran, près d’Orléans, dans le cadre d’un CDD renouvelable de six mois. Le poste porte sur la tenue de dossiers comptables, les déclarations et reportings fiscaux, le suivi budgétaire, les interfaces de paie et bancaires, les rapprochements et les provisions fiscales pour des entités de la région EME.

Rôle et responsabilités

  • Gérer tout ou partie des dossiers comptables d’une ou plusieurs entités, en lien avec les équipes Comptabilité Fournisseurs, Comptabilité Clients, Trésorerie et Controlling de la région EME (13 sociétés, dont SEPHORA SAS).
  • Soutenir l’élaboration et le suivi des déclarations fiscales de l’ensemble des entités gérées par le centre de services partagés VDL (13 sociétés, dont SEPHORA SAS).
  • Contribuer à l’élaboration des liasses fiscales de SEPHORA SAS et SEPHORA COLLECTION.
  • Établir les reportings mensuels au format du groupe LVMH selon les normes IFRS, avec analyse du bilan.
  • Produire et contrôler les déclarations de TVA.
  • Établir les autres déclarations fiscales, notamment CET, CVAE, C3S, TVTS, taxes diverses et impôt sur les sociétés.
  • Participer à la production des reportings budgétaires (Pré-budget, Budget, R1 et R2).
  • Intégrer les interfaces de paie et analyser les comptes de paie et de personnel.
  • Intégrer les interfaces bancaires et effectuer les rapprochements bancaires.
  • Suivre les provisions pour risques en calculant et justifiant les provisions courantes et exceptionnelles.
  • Calculer et comptabiliser l’impôt sur les sociétés et les impôts différés.

Qualifications requises

  • Faire preuve de fiabilité, de rigueur, d’autonomie, d’excellentes qualités relationnelles et d’un fort engagement.
  • Faire preuve de force de caractère et d’une très bonne capacité d’intégration à une équipe.
  • Être diplômé d’une formation supérieure en comptabilité, de type DUT, BTS ou DCG.
  • Justifier d’au moins 2 ans d’expérience dans un poste similaire en environnement international, idéalement dans le secteur de la distribution.
  • Avoir de bonnes connaissances en fiscalité.
  • Une expérience en cabinet d’expertise comptable serait un atout.
  • La maîtrise de SAP est indispensable.
  • Avoir une très bonne maîtrise d’EXCEL, notamment RechercheV, Somme.si et les tableaux croisés dynamiques.
  • Avoir un anglais opérationnel.
  • La connaissance des normes comptables internationales serait un atout.

Compétences

SAP EXCEL VLOOKUP SUMIF PivotTables

Expérience requise

Au moins 2 ans dans un poste similaire en environnement international, idéalement dans le secteur de la distribution.

Formation

Formation supérieure en comptabilité, de type DUT, BTS ou DCG.

Environnement de travail

Le candidat retenu sera basé à Saran, Centre-Val de Loire, France, avec un accès facile à Orléans.

Le cadre Centre-Val de Loire

Découvrez les offres à Centre-Val de Loire ou en France.

Avantages

Une communauté collaborative et une culture favorisant le développement personnel, l’apprentissage, l’innovation et le leadership, avec des ressources et des opportunités d’évolution.

Culture d'entreprise

Sephora favorise un environnement de travail dynamique et inclusif, où la créativité, la curiosité et la passion pour la beauté sont encouragées à tous les niveaux. En tant qu’employeur, l’enseigne se distingue par son engagement en faveur de l’autonomisation, de l’apprentissage continu et d’une culture retail collaborative qui célèbre l’individualité et l’innovation centrée sur le client.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.

Foire aux questions (FAQ)

L'industrie du luxe se caractérise par une nomenclature riche et nuancée. Les maisons prestigieuses emploient fréquemment leur propre terminologie et, même au sein d'une seule et même entreprise comme Sephora, les intitulés peuvent varier selon les pays pour s'adapter aux usages locaux. Pour garantir une clarté totale, Cerulean attribue un titre de référence standardisé et cohérent avec les usages du secteur à chaque annonce. Il convient toutefois de noter que ce rôle est fonctionnellement synonyme de «Financial Accountant», «Accounting Specialist», «General Ledger Accountant», «Corporate Accountant», entre autres variantes. Notre architecture de recherche avancée anticipe ces synonymes, garantissant ainsi que vos requêtes utilisant des termes similaires vous mèneront directement aux offres correspondantes.

Pays et langue