Puig Assistant en Développement des Ressources Humaines, Formation et Communications Internes
- Lieu
- Paris Île-de-France France
- Contrat
- Stage
- Expérience
- Stagiaire
- Département
- Ressources Humaines
- Secteur
- Mode, Prêt-à-porter & Maroquinerie
- Publié
- 1 oct. 2026
À propos de Puig
Puig est un nom prestigieux de l’univers de la mode de luxe et de la parfumerie, reconnu pour son esprit d’innovation et son exigence d’excellence. Au sein d’un groupe international, Puig offre un environnement de travail dynamique et inspirant, propice à la créativité et au développement professionnel.
Puig recherche un assistant en Développement des Ressources Humaines, Formation et Communications Internes en stage à Paris pour soutenir les projets de développement RH, la formation des employés, les rapports et les communications internes au sein de Jean Paul Gaultier, Rabanne et Nina Ricci. Le rôle contribue également aux initiatives de qualité de vie au travail, de marque employeur et de RSE, ainsi qu'aux événements internes.
Rôle et responsabilités
- Soutenir le déploiement des initiatives de communications internes et des projets RH qui renforcent la culture d'entreprise, l'engagement des salariés et la qualité de vie au travail au sein de Jean Paul Gaultier, Rabanne et Nina Ricci.
- Soutenir les initiatives liées à la qualité de vie au travail, la marque employeur et la RSE.
- Créer et mettre à jour les outils et matériels RH, notamment les procédures, les guides d'intégration et les guides internes.
- Aider à suivre les demandes de formation des employés.
- Rechercher et coordonner les organismes de formation et les prestataires externes.
- Organiser les sessions de formation et gérer les calendriers.
- Soutenir la mise en œuvre et le déploiement des initiatives de formation.
- Suivre l'activité de formation à l'aide de tableaux de bord et de rapports Excel.
- Analyser les commentaires de formation et créer des questionnaires.
- Aider au suivi des indicateurs RH et contribuer aux évaluations et rapports.
- Aider à optimiser les outils et processus RH en proposant des améliorations.
- Contribuer aux canaux de communications internes et externes, notamment Teams, Intranet et LinkedIn.
- Créer du contenu et des matériels de communications RH, notamment des présentations, des visuels et des notes d'information.
- Aider à organiser les événements internes, notamment l'intégration, les séminaires et les activités de team-building.
- Soutenir la mise en œuvre des initiatives de communications internes.
Qualifications requises
- Actuellement en formation Bac +3 à Bac +5 en ressources humaines, communications, management, sciences sociales ou en école de commerce.
- Connaissance des outils de communications, notamment la suite Office (Excel et PowerPoint).
- Fortes compétences rédactionnelles, incluant l'orthographe, le style et la synthèse.
- Connaissances de base en gestion de projet.
- Discrétion et fortes compétences relationnelles.
- Créativité et capacité à proposer des idées.
- Organisation, autonomie et rigueur.
- Esprit d'équipe et adaptabilité.
Compétences
Expérience requise
Non spécifié
Formation
Qualification Bac +3 à Bac +5 en ressources humaines, communications, management, sciences sociales ou en école de commerce.
Environnement de travail
Ce poste est basé à Paris, Île-de-France, France.
Avantages
Culture de travail entrepreneuriale, créative et accueillante ; opportunités d'apprentissage et de développement ; opportunités de développement de carrière dans une entreprise internationale ; rémunération et avantages compétitifs.
Culture d'entreprise
Puig cultive une culture inclusive et collaborative, propice à l’innovation et à la créativité. Chaque collaborateur est reconnu pour la singularité de sa contribution et bénéficie d’opportunités de développement professionnel au sein d’un environnement bienveillant et stimulant.
À propos de Cerulean
Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.
Foire aux questions (FAQ)
L'industrie du luxe se caractérise par une nomenclature riche et nuancée. Les maisons prestigieuses emploient fréquemment leur propre terminologie et, même au sein d'une seule et même entreprise comme Puig, les intitulés peuvent varier selon les pays pour s'adapter aux usages locaux. Pour garantir une clarté totale, Cerulean attribue un titre de référence standardisé et cohérent avec les usages du secteur à chaque annonce. Il convient toutefois de noter que ce rôle est fonctionnellement synonyme de «HR Development Assistant», «Learning and Development Assistant», «People and Culture Assistant», «HR Communications Assistant», entre autres variantes. Notre architecture de recherche avancée anticipe ces synonymes, garantissant ainsi que vos requêtes utilisant des termes similaires vous mèneront directement aux offres correspondantes.