Moët Hennessy Stage Assistant(e) Chef(fe) de projet Commerciale & Retail

À propos de Moët Hennessy

Moët Hennessy, la division vins et spiritueux de LVMH, réunit certaines des maisons les plus emblématiques au monde, associant des siècles d’artisanat à un esprit résolument contemporain. En tant qu’employeur, le groupe offre un environnement international où l’héritage, l’excellence, la créativité et l’innovation responsable façonnent chaque métier, des vignobles et des chais au marketing, à la distribution, à la finance et à l’hospitalité. Il valorise les talents capables d’honorer un savoir-faire exceptionnel tout en anticipant les attentes de consommateurs exigeants à travers le monde. Grâce à son rayonnement international, à sa culture entrepreneuriale et à son engagement en faveur du développement durable, Moët Hennessy propose des carrières placées sous le signe du prestige, du sens et de la quête d’un luxe pérenne.

Rôle et responsabilités

• Préparer et coordonner les réunions commerciales avec les clients Grands Magasins et Caves HIA, incluant les présentations de produits et le développement des supports commerciaux
• Accompagner le responsable lors des visites clients pour soutenir le développement des comptes et stimuler la croissance commerciale auprès des partenaires retail clés
• Assurer la présence optimale, la visibilité et la mise en avant des portefeuilles de marques au sein des espaces dédiés et des corners de Grands Magasins
• Exécuter les activations commerciales en magasin incluant les dégustations, les promotions produits et les opérations spéciales destinées à stimuler les performances de ventes
• Suivre et communiquer les indicateurs clés de performance incluant le chiffre d'affaires retail, le trafic magasin et le panier moyen sur une base régulière
• Surveiller les niveaux de stock clients, identifier les besoins de réapprovisionnement et gérer la rotation des produits pour assurer une disponibilité constante en magasin
• Soutenir le responsable dans les tâches commerciales incluant les revues de distribution, le traitement des commandes et les relances clients
• Conduire des analyses de performance hebdomadaires et mensuelles en collaboration avec les équipes concernées et produire un reporting retail fiable pour la direction
• Superviser la mise en œuvre des standards de merchandising et la conformité pour les points de vente de marque, notamment Veuve Clicquot au Printemps Haussmann
• Organiser et coordonner les activations prévues au point de vente en collaboration avec le responsable
• Gérer les opérations retail incluant le contrôle des stocks, la gestion des inventaires et les mises à jour de prix dans les systèmes internes
• Fournir un soutien opérationnel quotidien à l'équipe de vente en traitant les commandes des fournisseurs internes ou externes jusqu'à leur mise en place en magasin
• Assurer une présence sur le point de vente d'au moins un jour par semaine

Qualifications requises

• Actuellement inscrit(e) en dernière année de Master avec spécialisation en Business Management ou Marketing/Commerce
• Connaissance démontrée du fonctionnement retail et des Grands Magasins, idéalement acquise par une expérience professionnelle antérieure
• Excellente aisance relationnelle et capacités de création de liens pour s'engager efficacement avec des interlocuteurs variés à tous les niveaux organisationnels
• Esprit collaboratif fort avec capacité à faciliter la coordination et les partenariats entre les équipes
• Haut degré d'autonomie et capacité de travail auto-dirigé pour répondre aux exigences opérationnelles du poste
• Maîtrise de la Suite Microsoft Office
• Excellente maîtrise de Microsoft Excel et PowerPoint

Compétences

Expérience requise

Débutant ; convient aux étudiants en dernière année de Master avec une expérience professionnelle limitée mais une exposition préalable aux environnements retail ou commerciaux est préférée.

Formation

Inscription actuelle en dernière année de Master avec spécialisation en Business Management ou Marketing/Commerce.

Environnement de travail

Culture d'entreprise

Moët Hennessy offre une culture d’entreprise ancrée dans l’héritage, le savoir-faire et l’art de l’hospitalité, où les collaborateurs contribuent à certaines des Maisons de vins et spiritueux les plus prestigieuses au monde. L’environnement associe collaboration internationale et engagement fort en faveur de l’excellence, du développement durable et de l’innovation, encourageant les équipes à préserver la tradition tout en façonnant l’avenir des expériences de luxe.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.