LVMH Stagiaire en Coordination Learning & Développement

À propos de LVMH

LVMH est un leader mondial du luxe, composé d'un portefeuille de Maisons prestigieuses actives dans la mode & maroquinerie, les vins & spiritueux, les parfums & cosmétiques, les montres & bijoux et la distribution sélective. Ce rôle est basé au sein de LVMH House France, le hub de formation et d'hospitalité du Groupe qui soutient le développement des talents auprès des Maisons.

Rôle et responsabilités

• Coordonner la mise en œuvre pratique et administrative des programmes de formation de la pré-production au suivi post-session.
• Gérer les inscriptions, annulations et communications avec les participants ; émettre les invitations et confirmations auprès des participants et prestataires externes.
• Liaiser avec les experts métier internes et les prestataires externes pour confirmer la logistique, les calendriers et les formats de session.
• Préparer les supports de formation, assurer la mise en place des salles et accueillir les formateurs et participants le jour de la session.
• Maintenir et mettre à jour les dossiers de formation numériques (programmes, devis, contrats, feuilles de présence) et soutenir la documentation post-session.
• Contribuer aux activités du Comité Learning France et animer le canal Teams pour l'engagement de la communauté interne.
• Analyser les données des programmes (retours, taux de satisfaction) à l'aide d'outils numériques et d'IA, et produire des présentations et rapports clairs pour l'équipe.
• Soutenir la préparation des rapports de formation globaux et assister à l'administration du budget de formation et aux rechargements inter-Maisons.

Qualifications requises

• Inscrit au niveau Bac+3 / Bac+4 (niveau Licence) ou équivalent.
• Rigoureux, réactif, adaptable et à l'aise pour gérer plusieurs tâches en parallèle.
• Excellentes compétences rédactionnelles et bonne aisance orale pour les interactions avec les parties prenantes.
• Proactif avec un fort sens de l'initiative et de l'attention au détail ; capable de représenter les valeurs de LVMH que sont la créativité, l'excellence et l'entrepreneuriat.
• Utilisateur fluide des outils bureautiques standards ; connaissance des rapports pilotés par les données et des entrées budgétaires basiques.

Compétences

Expérience requise

Niveau débutant. Convient aux candidats en quête d'une première expérience professionnelle ou de stage en learning & development, coordination de formations, événementiel ou support de projets ; une exposition antérieure à la logistique de formation ou aux rapports de données est un plus.

Formation

Diplôme de niveau Licence (Bac+3 / Bac+4) ou actuellement inscrit dans un programme d'études équivalent.

Environnement de travail

Avantages

Tickets restaurant ; remboursement à 75% des transports en commun ; accès réduit à une salle de sport ; vélos électriques mis à disposition gratuitement.

Culture d'entreprise

L'employeur favorise un environnement international et haute performance où la créativité, l'innovation et l'excellence sont centrales. LVMH House France met l'accent sur le développement professionnel, la collaboration inter-Maisons et l'inclusivité, et recherche des candidats qui démontrent une attention au détail et un état d'esprit entrepreneurial.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.