Kenzo Stage - Assistant(e) Ressources Humaines

À propos de Kenzo

Fondée à Paris en 1970 par Kenzo Takada, Kenzo est une maison de luxe singulière où la sensibilité japonaise rencontre l’énergie de la capitale française. Aujourd’hui intégrée au groupe LVMH, la Maison est reconnue pour ses imprimés audacieux, son dialogue entre les cultures et son approche joyeuse de la mode, des accessoires et du parfum. En tant qu’employeur, Kenzo offre un environnement créatif et international qui valorise la curiosité, le savoir-faire et une vision contemporaine. Ses équipes contribuent à un héritage de marque fondé sur l’ouverture, la couleur et le mouvement, tout en bénéficiant des standards, des ressources et de la perspective mondiale de l’un des premiers groupes de luxe au monde.

Rôle et responsabilités

• Recruter des stagiaires et des alternants pour les boutiques et le siège social
• Gérer les conventions de stage et les procédures d'intégration
• Développer et maintenir les partenariats scolaires ; coordonner les forums et événements de recrutement
• Coordonner les programmes de stage Découverte
• Publier les offres d'emploi sur les job boards et sourcer les candidats pour les postes en CDD et CDI retail en Europe
• Qualifier et présélectionner les candidats pour les postes retail
• Recruter les équipes commerciales pour les points de vente éphémères (pop-ups)
• Organiser et animer les sessions d'intégration des collaborateurs
• Suivre et soutenir au quotidien la population de stagiaires et alternants
• Participer aux projets et missions spéciales de l'équipe RH

Qualifications requises

• Inscrit(e) dans un programme de formation en Ressources Humaines
• Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)
• Rigueur organisationnelle et attention aux détails
• Confidentialité professionnelle et capacité à gérer des informations sensibles
• Excellentes aptitudes relationnelles et de communication
• Expérience en retail appréciée

Compétences

Expérience requise

Étudiant(e) en formation RH sans expérience professionnelle requise ; une expérience en retail est un atout.

Formation

Actuellement inscrit(e) dans un programme de formation en Ressources Humaines ou équivalent.

Environnement de travail

Culture d'entreprise

Kenzo cultive un environnement de travail vibrant et multiculturel, où la sophistication parisienne rencontre une énergie créative audacieuse et ludique, nourrie par des perspectives internationales. En tant qu’employeur, la Maison encourage l’individualité, la collaboration et la curiosité artistique, offrant à ses équipes un cadre qui valorise l’innovation, le savoir-faire et la liberté de bousculer les conventions.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.