Hôtel du Cap-Eden-Roc Stage Ressources Humaines - Paie

À propos de Hôtel du Cap-Eden-Roc

Ouvert en 1870 à la pointe sud du cap d’Antibes, l’Hôtel du Cap-Eden-Roc est un emblème de l’hospitalité de la Côte d’Azur et fait partie d’Oetker Hotels. Son architecture historique, ses jardins méditerranéens et son célèbre cadre en bord de mer accueillent une tradition de service discret et hautement personnalisé. En tant qu’employeur, l’hôtel réunit des expertises dans les domaines de l’hébergement, de la gastronomie, du bien-être et de l’entretien du domaine, plaçant la précision et la collaboration au cœur de l’expérience client. Aux professionnels de l’hôtellerie, il offre un cadre où le respect du patrimoine rejoint les exigences contemporaines d’excellence, et où un service attentionné et des savoir-faire minutieux contribuent à la réputation durable d’une destination de renommée internationale.

Rôle et responsabilités

• Contribuer à l’optimisation de la planification dans le logiciel de gestion du temps.
• Contribuer à l’optimisation des transferts de données entre les logiciels.
• Participer à la mise en place de tableaux de bord liés à la gestion du temps.
• Participer aux tâches habituelles de la paie et de la gestion du temps.
• Participer au projet de mise en place d’un nouveau logiciel de paie.

Qualifications requises

• Une première expérience en hôtellerie-restauration est souhaitée.
• Aisance à l’oral et à l’écrit ; organisation, efficacité, grande rigueur et autonomie ; excellent relationnel ; esprit positif et sens du travail en équipe.
• Dernière année de bachelor ou master en management hôtelier, ou école de commerce, souhaitée.
• Français courant.
• Maîtrise des principaux logiciels bureautiques, dont Word, Outlook, Access et PowerPoint ; très bon niveau requis sur Excel ; connaissance de Sage et Octime souhaitée.
• Permis B et véhicule personnel.

Compétences

Expérience requise

Une première expérience en hôtellerie-restauration est souhaitée.

Formation

Dernière année de bachelor ou master en management hôtelier, ou école de commerce, souhaitée.

Rémunération

La rémunération de base de ce poste est de EUR 693 par mois.

Avantages

Logement ; accès à une cafétéria et à un parking réservés au personnel ; deux jours de repos par semaine ; opportunités de développement et formations adaptées aux ambitions professionnelles ; environnement bienveillant et collaboratif valorisant les talents et les réussites partagées ; engagement en faveur de pratiques responsables et durables ; possibilité de participer à la vie associative locale.

Culture d'entreprise

La culture de travail de l’Hôtel du Cap-Eden-Roc est façonnée par les exigences de l’hôtellerie de palace, où la discrétion, le souci du détail et un service attentionné rythment le quotidien. Situé au cap d’Antibes, l’établissement offre un environnement professionnel singulier, alliant l’héritage de la Côte d’Azur à une étroite collaboration entre les équipes pour proposer à chaque hôte une expérience hautement personnalisée.

À propos de Cerulean

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