Goyard Responsable SIRH

À propos de Goyard

Goyard est l’une des maisons de luxe françaises les plus discrètes et les plus chargées d’histoire, reconnue pour son héritage dans la malleterie, les articles de voyage et sa toile Goyardine distinctive peinte à la main. En tant qu’employeur, la Maison offre un environnement façonné par un artisanat d’exception, la confidentialité et un profond respect de la tradition. Ses équipes contribuent à une culture où la précision, la patience et la proximité avec le client sont valorisées autant que l’excellence commerciale. Des ateliers aux boutiques et aux fonctions corporate, Goyard attire des profils sensibles à la rareté, au savoir-faire et à l’élégance discrète, offrant l’opportunité de perpétuer un héritage singulier tout en servant une clientèle internationale avec raffinement et discrétion.

Rôle et responsabilités

• Corriger les paramétrages initiaux du système.
• Définir et piloter la stratégie et la feuille de route SIRH conformément aux priorités de la Direction.
• Garantir le bon fonctionnement, l’administration et l’évolution de SAP SuccessFactors et de ses différents modules internes.
• Former les utilisateurs internes à la plateforme.
• Animer l’utilisation de la plateforme.
• Centraliser les demandes d’évolution et de correction des utilisateurs.
• Piloter les intégrations et les autres applications de l’écosystème RH.
• Superviser les projets d’évolution, les montées de version, les déploiements et les initiatives d’amélioration continue.
• Garantir la qualité, la fiabilité, la sécurité et la gouvernance des données RH.
• Définir et suivre les indicateurs de performance et de qualité de service.
• Veiller à la conformité des traitements de données RH, notamment au regard du RGPD.
• Produire des tableaux de bord RH consolidés à l’échelle du Groupe, portant sur les effectifs, le turnover, l’absentéisme et la masse salariale.

Qualifications requises

• Formation supérieure en ressources humaines, systèmes d’information ou domaine équivalent.
• Au moins 5 ans d’expérience confirmée dans un poste similaire de pilotage SIRH utilisant l’écosystème SAP SuccessFactors.
• Expérience du pilotage de projets d’évolution, de montée de version et de déploiement de SIRH à l’échelle d’un Groupe.
• Rigueur, méthode et grande conscience professionnelle.
• Organisation et proactivité, avec la capacité de gérer les priorités et de répondre efficacement aux urgences.
• Maîtrise de la confidentialité.
• Excellent relationnel pour accompagner les équipes RH et les métiers dans le changement.
• Vision stratégique et sens de la structuration.
• Connaissance des enjeux d’intégration applicative au sein d’un écosystème RH.
• Maîtrise des principes de gouvernance, de qualité, de fiabilité et de sécurité des données RH.
• Capacité à définir et suivre des indicateurs de performance (KPI) et de qualité de service.

Compétences

Expérience requise

Au moins 5 ans d’expérience confirmée dans un poste similaire de pilotage SIRH utilisant l’écosystème SAP SuccessFactors ; expérience du pilotage de projets d’évolution, de montée de version et de déploiement de SIRH à l’échelle d’un Groupe.

Formation

Formation supérieure en ressources humaines, systèmes d’information ou domaine équivalent.

Avantages

Tickets restaurant et accès à des cafétérias.

Culture d'entreprise

Goyard cultive un environnement de travail discret et ancré dans son héritage, où le savoir-faire, la précision et les relations clients de long terme sont au cœur du quotidien. En tant qu’employeur, la maison valorise l’excellence, la confidentialité et un profond respect de la tradition, tout en encourageant ses équipes à incarner les standards de service raffinés qui définissent son identité singulière.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.