Christian Dior Manager Visual Merchandising en Boutique

À propos de Christian Dior

Fondée à Paris en 1946, Christian Dior s’impose comme l’une des maisons les plus influentes au monde, réunissant haute couture, prêt-à-porter, maroquinerie, parfums, beauté et expériences retail d’exception. En tant qu’employeur, Dior propose une culture façonnée par l’audace artistique, le savoir-faire minutieux et la recherche de l’excellence, où héritage et innovation s’enrichissent continuellement. Ses équipes collaborent au sein des ateliers, studios, boutiques et fonctions corporate dans un environnement international qui valorise l’élégance, la précision, l’inclusion et l’esprit entrepreneurial. Travailler chez Dior, c’est contribuer à un héritage de style intemporel tout en participant à définir l’avenir du luxe avec créativité, rigueur et sens.

Rôle et responsabilités

• Piloter la stratégie de visuel merchandising en collaboration avec les équipes siège et le Manager Visual Merchandising Europe, en assurant la cohérence de la marque et le respect des codes esthétiques de la Maison
• Superviser la conception, la mise en place et l'ajustement régulier des installations visuelles dans tous les univers produits, notamment les changements de vitrines, les implantations de collections et les lancements saisonniers en maintenant les standards les plus élevés de la Maison
• Piloter les changements de vitrines et de présentoirs, les lancements de produits et les activations événementielles en alignement avec les priorités business et les objectifs commerciaux
• Assurer le reporting des installations VM et analyser leur impact commercial par le suivi et l'optimisation des KPI
• Piloter les initiatives d'innovation en collaborant avec les équipes siège pour tester de nouveaux concepts et technologies de visuel merchandising
• Soutenir le développement du chiffre d'affaires en maintenant la visibilité des niveaux de stocks, en identifiant les opportunités stratégiques de merchandising et en analysant les standards visuels des concurrents du secteur luxe
• Assurer une communication régulière avec l'équipe boutique concernant les activités, objectifs stratégiques et enjeux commerciaux du visual merchandising
• Recruter, former, accompagner et développer une équipe de trois merchandisers en boutique, en favorisant la croissance professionnelle et l'amélioration des compétences
• Mettre en place des programmes de formation et fournir les ressources pour renforcer les compétences commerciales du personnel visual et retail
• Cultiver une culture collaborative d'équipe mettant l'accent sur la communication, la coopération et l'excellence collective dans un environnement luxe exigeant

Qualifications requises

• Diplôme de niveau Bac +5 en gestion d'entreprise, visuel merchandising ou fashion design d'une institution accréditée
• Minimum 10 ans d'expérience professionnelle en visuel merchandising au sein de boutiques de luxe
• Au moins 5 ans d'expérience managériale ou de supervision d'équipes dans un contexte retail ou visual merchandising
• Maîtrise des logiciels de design standards de l'industrie incluant InDesign et Photoshop
• Maîtrise courante du français et de l'anglais (obligatoire)
• Sensibilité démontrée et expertise en esthétique mode et luxe avec une attention minutieuse aux détails
• Capacité éprouvée d'organisation de projets et campagnes complexes dans plusieurs catégories produits simultanément
• Esprit créatif prononcé associé à d'excellentes compétences interpersonnelles et de gestion des parties prenantes
• Adaptabilité et flexibilité dans un environnement retail luxe exigeant et en évolution
• Intelligence relationnelle et sensibilité émotionnelle dans le management d'équipes diverses

Compétences

Expérience requise

Minimum 10 ans d'expérience en visuel merchandising au sein de boutiques de luxe, incluant au moins 5 ans en capacité managériale ou de supervision. L'expérience du pilotage d'équipes transversales et de l'exécution de campagnes visuelles complexes en environnement fashion luxe est essentielle.

Formation

Diplôme de niveau Bac +5 en gestion d'entreprise, visuel merchandising ou fashion design d'une école de commerce ou institution de mode accréditée.

Environnement de travail

Culture d'entreprise

Christian Dior favorise une culture de créativité raffinée, de savoir-faire exceptionnel et d’innovation continue, où les équipes sont encouragées à préserver l’héritage de la Maison tout en façonnant l’avenir du luxe. En tant qu’employeur, elle offre un environnement dynamique et exigeant qui valorise la collaboration, l’excellence et le développement des talents dans les domaines artistique, retail et corporate.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.