Christian Dior Chef de Produit Digital
- Département
- E-Commerce, Digital & Data Analytics
- Secteur
- Perfumes, Cosmetics & Prestige Beauty
- Publié
- 28 juil. 2026
À propos de Christian Dior
Fondée à Paris en 1946, Christian Dior s’impose comme l’une des maisons les plus influentes au monde, réunissant haute couture, prêt-à-porter, maroquinerie, parfums, beauté et expériences retail d’exception. En tant qu’employeur, Dior propose une culture façonnée par l’audace artistique, le savoir-faire minutieux et la recherche de l’excellence, où héritage et innovation s’enrichissent continuellement. Ses équipes collaborent au sein des ateliers, studios, boutiques et fonctions corporate dans un environnement international qui valorise l’élégance, la précision, l’inclusion et l’esprit entrepreneurial. Travailler chez Dior, c’est contribuer à un héritage de style intemporel tout en participant à définir l’avenir du luxe avec créativité, rigueur et sens.
Dior recrute un Chef de Produit E-commerce (CDI 7 mois) à Paris pour piloter la vision produit Dior.com, managérer les feature teams et conduire la transformation digitale luxe.
Rôle et responsabilités
- Collaborer avec le Head of Product pour définir et exécuter la vision produit des feature teams Engage & Convert, incluant l'identification des besoins, le suivi de la livraison et l'arbitrage stratégique
- Conduire la préparation et l'exécution du PI Planning, en garantissant la disponibilité des features, la cohérence inter-équipes, la gestion des dépendances et la définition et le suivi continu des KPIs
- Animer et faciliter les comités produit transversaux, diffusant les informations stratégiques aux feature teams, partenaires régionaux, parties prenantes métier et direction générale
- Définir et suivre les KPIs au niveau de chaque feature en partenariat avec l'équipe Data et les feature teams afin de mesurer la performance et piloter l'amélioration continue du produit
- Gérer de bout en bout la livraison des initiatives stratégiques de la roadmap via la gouvernance projet, le rétro-planning, l'identification des risques, la planification d'atténuation et le reporting exécutif
- Mentorer, coacher et développer trois Product Owners afin de garantir la qualité régulière des backlogs, des user stories, des spécifications fonctionnelles et des standards de definition of ready
- Faciliter la collaboration transparente avec les équipes Design, Data, eMerchandising, Webmastering, Technology, les équipes régionales et les autres feature teams
Qualifications requises
- Diplôme de Master en Commerce, Ingénierie ou discipline connexe (spécialisation digitale souhaitable)
- Minimum 8 ans d'expérience en e-commerce, dont une tenure substantielle en tant que Product Owner ou Chef de Produit
- Maîtrise prouvée de la gestion des parties prenantes, de la collaboration multi-fonctionnelle et de la communication interpersonnelle
- Vision stratégique démontrée et capacité à équilibrer les priorités métier, client et marque par rapport aux efforts et coûts techniques
- Expertise avancée en gestion de projet et en processus e-commerce (coordination, anticipation, escalade, formalisation)
- Capacité démontrée à s'intégrer rapidement dans des environnements multiculturels et multi-fonctionnels
- Maîtrise courante de l'anglais (écrit et oral, usage quotidien obligatoire)
Compétences
Expérience requise
Minimum 8 ans en e-commerce, avec une expérience substantielle préalable en tant que Product Owner ou Chef de Produit dans des environnements digitaux ou omnicanal. Antécédents prouvés de navigation dans les organisations matricielles et de livraison d'initiatives produit complexes multi-parties prenantes. L'expérience de gestion d'équipes distribuées entre régions et cultures est avantageuse.
Formation
Diplôme de Master d'une école de commerce ou d'ingénieurs, idéalement avec spécialisation en digital ou focus e-commerce.
Environnement de travail
Le candidat retenu sera basé à Neuilly-sur-Seine, Île-de-France, France, avec un accès facile à Paris.
Culture d'entreprise
Christian Dior favorise une culture de créativité raffinée, de savoir-faire exceptionnel et d’innovation continue, où les équipes sont encouragées à préserver l’héritage de la Maison tout en façonnant l’avenir du luxe. En tant qu’employeur, elle offre un environnement dynamique et exigeant qui valorise la collaboration, l’excellence et le développement des talents dans les domaines artistique, retail et corporate.
À propos de Cerulean
Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.
Foire aux questions (FAQ)
L'industrie du luxe se caractérise par une nomenclature riche et nuancée. Les maisons prestigieuses emploient fréquemment leur propre terminologie et, même au sein d'une seule et même entreprise comme Christian Dior, les intitulés peuvent varier selon les pays pour s'adapter aux usages locaux. Pour garantir une clarté totale, Cerulean attribue un titre de référence standardisé et cohérent avec les usages du secteur à chaque annonce. Il convient toutefois de noter que ce rôle est fonctionnellement synonyme de «Digital Product Manager», «E-commerce Product Manager», «Head of Product Operations», «Product Operations Manager», entre autres variantes. Notre architecture de recherche avancée anticipe ces synonymes, garantissant ainsi que vos requêtes utilisant des termes similaires vous mèneront directement aux offres correspondantes.