Christian Dior Infirmier de Santé au Travail

À propos de Christian Dior

Fondée à Paris en 1946, Christian Dior s’impose comme l’une des maisons les plus influentes au monde, réunissant haute couture, prêt-à-porter, maroquinerie, parfums, beauté et expériences retail d’exception. En tant qu’employeur, Dior propose une culture façonnée par l’audace artistique, le savoir-faire minutieux et la recherche de l’excellence, où héritage et innovation s’enrichissent continuellement. Ses équipes collaborent au sein des ateliers, studios, boutiques et fonctions corporate dans un environnement international qui valorise l’élégance, la précision, l’inclusion et l’esprit entrepreneurial. Travailler chez Dior, c’est contribuer à un héritage de style intemporel tout en participant à définir l’avenir du luxe avec créativité, rigueur et sens.

Rôle et responsabilités

• Gérer les urgences conformément aux protocoles en vigueur et assurer les soins infirmiers courants, avec une traçabilité rigoureuse dans le logiciel médical.
• Prendre en charge les accidents du travail et de trajet, en assurant leur déclaration rapide et leur transmission efficace aux services RH et Sécurité.
• Participer aux réunions clés du domaine, notamment CSSCT, maintien dans l’emploi, service social et service Sécurité, incluant les ergonomes.
• Réaliser des études de poste et des visites de terrain approfondies afin d’anticiper et de prévenir les risques.
• Mener des entretiens infirmiers, notamment les Visites d’Information et de Prévention et les entretiens intermédiaires pour les suivis renforcés, en instaurant un climat de confiance.
• Effectuer des examens complémentaires dans le cadre des protocoles, notamment des tests visuels et du champ visuel, des électrocardiogrammes, des spirométries et des audiogrammes.
• Mettre à jour des protocoles clairs et efficaces pour favoriser une pratique infirmière de qualité.
• Contribuer à la rédaction du rapport annuel d’activité.
• Assurer la traçabilité des expositions physiques, chimiques et psychosociales dans le dossier médical, en croisant les informations du service Sécurité et les retours des salariés.
• Participer à l’analyse des accidents du travail, à l’élaboration des plans de prévention et aux études de poste.
• Former et sensibiliser les Sauveteurs Secouristes du Travail (SST) à la prévention des risques professionnels et aux bonnes pratiques.
• Mener des dépistages lors des entretiens infirmiers et des examens complémentaires.
• Organiser et animer des campagnes de prévention et de sensibilisation, notamment Octobre rose, Movember, le Mois sans tabac et les vaccinations contre la grippe, en phase avec les enjeux nationaux de santé.
• Participer à la réalisation d’enquêtes épidémiologiques et statistiques afin d’améliorer la connaissance et la gestion des risques.

Qualifications requises

• Être infirmier diplômé d’État et titulaire d’un DIUST ou d’une licence professionnelle en sciences sanitaires et sociales.
• Justifier d’au moins 3 ans d’expérience en santé au travail.
• Maîtriser la gestion des urgences, les orientations, les examens complémentaires et les actions de santé publique.
• Disposer d’une formation en santé au travail et d’une expertise des entretiens, des visites de terrain, de la prévention des risques, de l’analyse des accidents et du maintien dans l’emploi.
• Être engagé dans une démarche de formation continue, notamment JAMU, AFGSU et SST.
• Faire preuve d’un esprit d’équipe favorisant le partage des tâches, la complémentarité et des transmissions fluides.
• Posséder un bon sens relationnel et savoir établir des liens de confiance avec les collaborateurs grâce à l’écoute, la discrétion et une confidentialité absolue.
• Faire preuve de dynamisme et d’autonomie dans les orientations médicales, la conduite des entretiens, la gestion de la pharmacie et du matériel, ainsi que l’organisation de la planification et du service.
• Être pragmatique et faire preuve d’esprit d’initiative, savoir s’adapter rapidement et se remettre en question pour progresser.
• Être polyvalent et savoir travailler efficacement avec les RH, l’assistant social et le service Sécurité, y compris les ergonomes, tout en gérant les démarches administratives et les échanges avec les fournisseurs et intervenants.
• Appliquer scrupuleusement les règles de sécurité, notamment les normes ATEX, afin de protéger les personnes et l’environnement de travail.

Compétences

Expérience requise

Au moins 3 ans d’expérience en santé au travail.

Formation

Diplôme d’État infirmier et DIUST ou licence professionnelle en sciences sanitaires et sociales.

Culture d'entreprise

Christian Dior favorise une culture de créativité raffinée, de savoir-faire exceptionnel et d’innovation continue, où les équipes sont encouragées à préserver l’héritage de la Maison tout en façonnant l’avenir du luxe. En tant qu’employeur, elle offre un environnement dynamique et exigeant qui valorise la collaboration, l’excellence et le développement des talents dans les domaines artistique, retail et corporate.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.