Christian Dior Responsable de projets internationaux de formation Retail

À propos de Christian Dior

Fondée à Paris en 1946, Christian Dior s’impose comme l’une des maisons les plus influentes au monde, réunissant haute couture, prêt-à-porter, maroquinerie, parfums, beauté et expériences retail d’exception. En tant qu’employeur, Dior propose une culture façonnée par l’audace artistique, le savoir-faire minutieux et la recherche de l’excellence, où héritage et innovation s’enrichissent continuellement. Ses équipes collaborent au sein des ateliers, studios, boutiques et fonctions corporate dans un environnement international qui valorise l’élégance, la précision, l’inclusion et l’esprit entrepreneurial. Travailler chez Dior, c’est contribuer à un héritage de style intemporel tout en participant à définir l’avenir du luxe avec créativité, rigueur et sens.

Rôle et responsabilités

• Contribuer à définir la stratégie de formation et à concevoir des solutions et outils de blended learning attractifs, adaptés aux activités, aux produits et aux besoins commerciaux de la Maison.
• Piloter des projets de formation, de leur conception à leur déploiement, en veillant à la qualité, à la cohérence et à la pertinence des contenus.
• Accompagner les équipes Formation locales dans la mise en œuvre des parcours d’apprentissage et le transfert des outils, notamment en organisant et en animant des sessions Train-the-Trainer.
• Collaborer avec différents partenaires du siège, notamment Marketing, Studio et Ateliers, afin de recueillir l’expertise et les informations nécessaires et de les traduire en contenus d’apprentissage attractifs et percutants.
• Suivre la performance et l’efficacité des outils de formation, recueillir les retours des équipes locales et repérer les possibilités d’amélioration continue.
• Contribuer à mobiliser et à accompagner des communautés et réseaux d’experts ou d’ambassadeurs, selon les projets sous sa responsabilité.
• Contribuer à des projets spécifiques et transverses au sein de la Maison.
• Effectuer une veille continue sur les tendances émergentes en matière d’apprentissage, les innovations en formation et le paysage concurrentiel afin d’enrichir et d’améliorer continuellement les solutions d’apprentissage.

Qualifications requises

• Diplôme de l’enseignement supérieur.
• Au moins 3 ans d’expérience professionnelle réussie en formation, Learning & Development, gestion de projets d’apprentissage ou marketing, idéalement dans un environnement international du luxe, de la mode ou du retail.
• Forte sensibilité produit et capacité à comprendre rapidement différentes catégories de produits, professions et expertises, et à les traduire en expériences d’apprentissage attractives.
• Solides compétences en gestion de projet et expérience dans la conception de solutions d’apprentissage.
• Véritable intérêt pour la formation et le développement, ainsi que pour les nouvelles approches pédagogiques innovantes.
• Solides capacités d’analyse et de synthèse.
• Excellentes qualités rédactionnelles et forte sensibilité visuelle.
• Curiosité, créativité, rigueur et excellentes capacités d’organisation.
• Aisance relationnelle et capacité à collaborer efficacement avec un large éventail d’interlocuteurs dans un environnement international.
• Excellente maîtrise de l’anglais.
• Très bonne maîtrise de la suite Microsoft Office ; la connaissance d’outils de formation digitale tels que Teach on Mars et de Photoshop constitue un atout.

Compétences

Expérience requise

Au moins 3 ans d’expérience professionnelle réussie en formation, Learning & Development, gestion de projets d’apprentissage ou marketing, idéalement dans un environnement international du luxe, de la mode ou du retail.

Formation

Diplôme de l’enseignement supérieur.

Culture d'entreprise

Christian Dior favorise une culture de créativité raffinée, de savoir-faire exceptionnel et d’innovation continue, où les équipes sont encouragées à préserver l’héritage de la Maison tout en façonnant l’avenir du luxe. En tant qu’employeur, elle offre un environnement dynamique et exigeant qui valorise la collaboration, l’excellence et le développement des talents dans les domaines artistique, retail et corporate.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.