Cheval Blanc Responsable Recrutement

À propos de Cheval Blanc

Cheval Blanc, Maison d’hospitalité d’exception créée par LVMH, incarne un art contemporain de recevoir dans certaines des destinations les plus prisées au monde. De Courchevel aux Maldives, de Saint-Tropez à Paris et au-delà, la marque associe distinction architecturale, haute gastronomie, service raffiné et expériences profondément personnalisées. En tant qu’employeur, Cheval Blanc offre un environnement où l’excellence se cultive à travers le savoir-faire, l’attention au détail et une chaleur authentique. Ses équipes sont invitées à évoluer au sein d’une culture qui valorise la discrétion, la créativité, l’intelligence émotionnelle et la quête de perfection, contribuant à une vision singulière de l’hospitalité de luxe, façonnée par l’élégance, la générosité et le savoir-faire.

Rôle et responsabilités

• Piloter les recrutements de l’ensemble des départements, définir les besoins avec les équipes opérationnelles, valider les profils recherchés, élaborer des stratégies de sourcing multicanal et conduire les entretiens de sélection.
• Veiller au strict respect des procédures internes, de la politique de diversité et des réglementations en vigueur en matière de recrutement.
• Développer la marque employeur en renforçant les relations avec les écoles partenaires, en participant aux salons professionnels et en accroissant la visibilité de la Maison auprès des meilleurs talents de l’hôtellerie de luxe.
• Accompagner les managers dans leurs processus de recrutement et suivre les intégrations.
• Maintenir les outils de suivi des candidatures (ATS) et les reportings RH afin de garantir un niveau élevé et constant d’organisation et de performance.

Qualifications requises

• Formation supérieure en ressources humaines, commerce ou psychologie du travail, de niveau Bac+4/5, telle qu’un Master RH ou un diplôme d’école de commerce.
• Au moins 4 ans d’expérience significative dans un poste similaire de Responsable Recrutement ou Talent Acquisition Manager, idéalement dans l’hôtellerie de luxe, les palaces ou des environnements de services haut de gamme exigeants.
• Maîtrise de l’anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral ; la pratique d’une seconde langue étrangère constitue un atout.
• Leadership naturel, excellent relationnel et grande aisance verbale.
• Rigueur, sens de l’organisation et vision stratégique.
• Dynamisme, réactivité, empathie et flexibilité.
• Discrétion, confidentialité, éthique et professionnalisme.

Compétences

Expérience requise

Au moins 4 ans d’expérience significative dans un poste similaire de Responsable Recrutement ou Talent Acquisition Manager ; au moins 5 ans.

Formation

Formation supérieure en ressources humaines, commerce ou psychologie du travail, de niveau Bac+4/5, telle qu’un Master RH ou un diplôme d’école de commerce.

Avantages

13e mois à partir d’un an d’ancienneté ; accès aux ventes privées LVMH après 6 mois d’ancienneté ; repas pris en charge au restaurant du personnel ; tenue fournie et blanchie ; remboursement de 95 % du titre de transport (Pass Navigo, Vélib, Transilien) ; compte Uber entreprise sous réserve du respect des règles d’éligibilité ; abonnement au parking vélo pris en charge à 100 %, sous conditions.

Culture d'entreprise

Cheval Blanc cultive une culture de travail raffinée et intime, où un service d’exception se construit grâce à la créativité, à la discrétion et à un sens profondément personnalisé de l’hospitalité. En tant qu’employeur, la Maison encourage ses équipes à développer le savoir-faire, l’intelligence émotionnelle et le souci du détail au sein d’un environnement qui valorise l’élégance, la collaboration et l’excellence continue.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.