Cheval Blanc Technicien d'Étage (H/F)
- Contrat
- CDD / Contrat
- Expérience
- Débutant
- Département
- Gouvernance & Entretien
- Secteur
- Hôtellerie & Voyage de Prestige
- Publié
- 30 sept. 2026
À propos de Cheval Blanc
Cheval Blanc, Maison d’hospitalité d’exception créée par LVMH, incarne un art contemporain de recevoir dans certaines des destinations les plus prisées au monde. De Courchevel aux Maldives, de Saint-Tropez à Paris et au-delà, la marque associe distinction architecturale, haute gastronomie, service raffiné et expériences profondément personnalisées. En tant qu’employeur, Cheval Blanc offre un environnement où l’excellence se cultive à travers le savoir-faire, l’attention au détail et une chaleur authentique. Ses équipes sont invitées à évoluer au sein d’une culture qui valorise la discrétion, la créativité, l’intelligence émotionnelle et la quête de perfection, contribuant à une vision singulière de l’hospitalité de luxe, façonnée par l’élégance, la générosité et le savoir-faire.
Cheval Blanc St-Barth, l'iconique palace des Caraïbes, recherche un Technicien d'Étage pour constituer l'épine dorsale logistique de l'équipe de gouvernante. Ce rôle est essentiel au maintien des standards impeccables de la propriété ultra-luxe comptant 61 chambres, suites et villas, garantissant la préparation et l'approvisionnement continu des offices d'étages, la gestion du linge et la propreté des zones de service. Le candidat sélectionné permettra aux femmes de chambre et aux valets de livrer l'expérience de luxe personnalisée pour laquelle Cheval Blanc est réputée.
Rôle et responsabilités
- Préparer et approvisionner continuellement les offices d'étages de linge immaculé, produits d'accueil et fournitures essentielles pour les équipes de femmes de chambre et de valets
- Gérer la circulation du linge et l'inventaire entre les services de gouvernante, blanchisserie et zones de service avec précision et efficacité
- Maintenir la propreté impeccable et l'ordre dans les couloirs de service, les zones back-office et les ascenseurs de service
- Surveiller proactivement les installations et signaler les anomalies ou problèmes de maintenance pour garantir la sécurité opérationnelle et la fonctionnalité
- Coordonner les calendriers de réapprovisionnement pour soutenir les standards de service continu quotidien
- Soutenir le bien-être général et l'efficacité des équipes de gouvernante en garantissant qu'elles disposent de toutes les ressources nécessaires
Qualifications requises
- Expérience dans les opérations de gouvernante en hôtellerie de luxe
- Anglais courant, notamment en communication orale
- Sens exceptionnellement développé du détail et discipline organisationnelle
- Esprit d'équipe affirmé et mentalité collaborative
- Excellentes compétences relationnelles et discrétion reconnue
- Capacité de résolution proactive de problèmes
Compétences
Expérience requise
Le candidat peut être débutant ou novice dans le secteur de l'hôtellerie de luxe, bien que la connaissance opérationnelle des pratiques de gouvernante en hôtellerie de luxe soit requise.
Formation
Aucune qualification formelle spécifique n'est requise ; les connaissances pratiques du secteur hôtelier sont préférées.
Environnement de travail
Ce poste est basé à Saint-Barthélemy, Saint-Barthélemy, France.
Avantages
Logement ou indemnité logement fourni ; tenues vestimentaires fournies et blanchies ; indemnité repas pour chaque jour travaillé ; environnement de vie privilégié à Saint-Barthélemy avec avantages supplémentaires liés à l'île.
Culture d'entreprise
Cheval Blanc cultive une culture de travail raffinée et intime, où un service d’exception se construit grâce à la créativité, à la discrétion et à un sens profondément personnalisé de l’hospitalité. En tant qu’employeur, la Maison encourage ses équipes à développer le savoir-faire, l’intelligence émotionnelle et le souci du détail au sein d’un environnement qui valorise l’élégance, la collaboration et l’excellence continue.
À propos de Cerulean
Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.
Foire aux questions (FAQ)
L'industrie du luxe se caractérise par une nomenclature riche et nuancée. Les maisons prestigieuses emploient fréquemment leur propre terminologie et, même au sein d'une seule et même entreprise comme Cheval Blanc, les intitulés peuvent varier selon les pays pour s'adapter aux usages locaux. Pour garantir une clarté totale, Cerulean attribue un titre de référence standardisé et cohérent avec les usages du secteur à chaque annonce. Il convient toutefois de noter que ce rôle est fonctionnellement synonyme de «Housekeeping Staff», «Linen and Supply Coordinator», «Housekeeping Support», «Service Coordinator», entre autres variantes. Notre architecture de recherche avancée anticipe ces synonymes, garantissant ainsi que vos requêtes utilisant des termes similaires vous mèneront directement aux offres correspondantes.