Cartier Artisan Joaillier

À propos de Cartier

Cartier est l’une des Maisons de luxe les plus admirées au monde, reconnue pour sa haute joaillerie, son excellence horlogère et son élégance parisienne intemporelle depuis 1847. En tant qu’employeur, Cartier offre un environnement raffiné où l’artisanat, la créativité, l’excellence client et l’esprit entrepreneurial sont cultivés avec exigence. Ses équipes contribuent à un héritage défini par l’innovation, l’influence culturelle et un savoir-faire exceptionnel, tout en bénéficiant de la puissance internationale et des valeurs du Groupe Richemont. Cartier recherche des talents alliant sensibilité esthétique, précision, collaboration et sens du service, les invitant à façonner l’avenir d’une Maison synonyme de beauté, de rareté et de distinction intemporelle.

Rôle et responsabilités

• Fabriquer, adapter et assembler des pièces de fine joaillerie selon les procédures opérationnelles et les exigences de qualité, de rapidité, de délais et de sécurité
• Élaborer des plans de projet complets en veillant à ce que toutes les activités soient méticuleusement organisées pour atteindre les objectifs du projet et respecter le cadre de gestion de projet de l'organisation
• Superviser les recherches, les activités d'atelier et autres initiatives afin de définir et de convenir des livrables du projet
• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de mobilisation des parties prenantes pour favoriser des relations de travail efficaces et répondre aux préoccupations
• Coordonner l'identification, l'analyse, la documentation et la gestion des exigences du projet tout au long de son cycle de vie
• Identifier, évaluer et gérer les risques, les problèmes, les dépendances et les contraintes du projet, en escaladant si nécessaire et en mettant en œuvre des solutions d'atténuation
• Préparer des rapports détaillés de revue de projet incluant les informations clés, les commentaires et les recommandations pour soutenir l'évaluation des progrès par les parties prenantes
• Piloter une petite équipe projet, communiquer clairement les résultats et orientations attendus, coordonner les actions de l'équipe et identifier les opportunités d'amélioration par le coaching et le mentorat
• Examiner les opérations existantes et générer de nouvelles idées pour identifier les opportunités d'amélioration continue
• Gérer efficacement les ressources du projet, gérer proactivement les coûts, fournir des prévisions et présenter les écarts avec explications aux points de révision appropriés
• Assigner des plannings de travail à court terme aux membres de l'équipe pour répondre aux attentes dans les délais impartis
• Préparer des documents complexes en utilisant des applications office standard et des plateformes technologiques ; collecter et synthétiser les données pour les rapports
• Développer la documentation produit et les matériels de formation utilisateur pour soutenir la transition opérationnelle
• Mener des revues d'assurance interne du projet et faciliter les audits indépendants de tiers ; prendre les mesures correctives appropriées pour résoudre les problèmes identifiés
• Se tenir informé des technologies pertinentes, des réglementations externes et des meilleures pratiques du secteur par la formation continue, la participation à des conférences et la lecture de publications spécialisées

Qualifications requises

• Éducation postsecondaire non supérieure ou qualification équivalente requise
• Expérience avérée et compréhension des procédures et systèmes simples
• Expérience de base en coordination du travail d'autrui
• Praticien expérimenté capable de travailler sans supervision directe

Compétences

Expérience requise

Expérience avérée en fabrication et assemblage de joaillerie, coordination de projet et supervision de base d'équipe. Capacité démontrée à travailler de manière autonome et gérer les opérations d'atelier en conformité avec les normes de qualité, de délais et de sécurité.

Formation

Éducation postsecondaire non supérieure ou qualification équivalente

Environnement de travail

Culture d'entreprise

Cartier cultive une culture d’entreprise fondée sur un savoir-faire exceptionnel, la créativité et le respect de son riche héritage en tant que grande Maison de luxe. Les collaborateurs sont encouragés à maintenir les plus hauts standards d’excellence tout en contribuant à un environnement international et collaboratif où l’innovation, l’élégance et le sens du service client sont profondément valorisés.

À propos de Cerulean

Cerulean est le portail de recrutement de référence pour l'industrie mondiale du luxe. Nous mettons en relation des profils d'exception avec des opportunités uniques au sein des plus grandes maisons de mode, de haute horlogerie, de joaillerie, de cosmétiques de prestige, d'hôtellerie et de vente de détail. Cerulean rassemble et structure l'emploi du luxe pour vous guider vers la carrière à laquelle vous aspirez.